TNT SOLUTION RECRUIT 2021

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1日リーダーやります

T.O

暦の上では既に晩夏となっていますが、滴る汗をハンカチで拭いながら衣替えはまだ当分先だと考えているTです。

今夏のTNTソリューションはおかげさまでかなり忙しく、先輩と2人で額に汗しながら現地作業で掛け回りました。
暑さが厳しいので毎日麦茶1.5ℓが現場回りで消えていきます。合間に飴や塩タブを食べるのも熱中症防止には欠かせません。

作業場所によってはエアコンが無く、先方の方が大きな扇風機を持ってきてくれるというありがたい心遣いにも触れました。
気遣い・心遣いはかくありたいものだなと思いました。

焼き物が完成しました

7月に行った社内れくりえーしょんで作ったお皿が焼き上がりました。
教室が近いのでスタスタ歩いて向かいますが、帰りは陶器を運んでいるので転ばないように慎重を要します。

概ね予想通りに焼き上がりました。
一回り程小さくなりましたが、手に収まりやすくいい感じです。
リボンのスタンプもしっかり表現されています。

他の方の作品も綺麗なな仕上がりです。
作る楽しさと手元に残る嬉しさは、こうした体験以外には得難いものです。
社内れくりえーしょんが概ね好評で一安心です。

Tのお皿は自宅に持ち帰らず、弊社の受付エリアに置いてあります。
来訪された際は(嫌でも目に映るので)、是非じっくり楽しんでください。
世界に一つしかない文字通りの一点物です。

1日リーダー

とある案件で、1日だけ現地作業のリーダーをすることになりました。
リーダーには目標達成や課題解決に対して、適切な判断と指示が求められます。
Tには3人の新人が付きますので、現地での作業責任者という立場です。

……口から何かが出そうな気がしますが、誰であれいずれは必ず通る道です。

今回事前に出来ることは大きく2つです。
①予想出来るミスやトラブルに対して事前準備を行うこと。
②何かあった時の連絡フローを明確にしておくこと。

人が作業する以上、100%完璧はあり得ません。
かならずどこかでミスが起きるという想定は必要不可欠です。
ミスを起こさないのも大切ですが、起きた後のフォローや報連相のフローを構築しておくのも大事です。

ちょうどこのブログが公開されている頃に、Tは現地で頑張っていると思います。

成功も失敗も次への糧として頑張るTでした。

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